ARBEJDSGLÆDE: Arbejdsglæde handler også om fysiske rammer
-
De fysiske rammer på arbejdspladsen kan have betydning for, hvor meget indflydelse medarbejderne har på, hvordan de kan løse deres opgaver. Og det har betydning for arbejdsmiljøet og arbejdsglæden. Det viser ny forskning.
Umiddelbart skulle man tro, at bygninger, døre og stikkontakter ikke har ret meget at gøre med den indflydelse, medarbejdere har på, hvordan de løser deres opgaver.
Men nu viser et nyt studie fra Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø, at indflydelse også kan hænge sammen med de fysiske rammer. Og netop indflydelse er ifølge forskning en af de vigtigste faktorer, når det kommer til arbejdsglæde og et godt psykosocialt arbejdsmiljø.
– Vi spurgte, hvad medarbejderne egentlig forstår
Allerede medlem? Log ind